9月22日，省劳动人事争议仲裁院院长张洪光一行，到滕州市水务发展集团开展省、市、（区）市劳动人事争议仲裁员联合“送法入企”活动。枣庄市人社局党组成员、副局长周伟，枣庄市劳动人事争议仲裁院院长祁方军，滕州市委组织部副部长，市人社局党组书记、局长张美林，滕州市水务发展集团党委副书记、总经理郭伟，党委委员、副总经理刘衡等陪同调研。

调研组一行实地查看了集团“听竹”工程调解室、职工接待室等软硬件设施建设情况，详细了解了基层劳动争议调解组织的建设状况。随后召开座谈会，听取了我市劳动人事争议调解仲裁工作开展情况及集团在企业用工及协商调解等方面工作情况汇报，向市水务发展集团赠送了劳动法律法规书籍，并围绕企业用工中存在的典型问题进行了普法宣讲。

市水务发展集团将以此次活动为契机，认真贯彻落实省、市人社部门在调解仲裁工作方面的安排部署，不断强化调解工作队伍建设，提升调解工作能力，充分发挥基层劳动争议调解平台作用，切实将劳动人事纠纷发现在基层、解决在基层，为助力法治化营商环境建设，构建和谐稳定的劳动关系贡献力量。