为进一步加强干部队伍思想能力作风建设，8月8-12日，市水务发展集团党委开展了年轻干部全覆盖谈心谈话活动，集团党委班子成员与集团管理的49名干部进行一对一谈心谈话。此次谈话主要以日常教育提醒和廉政谈话为主要切入点进行。

参加谈心谈话活动的年轻干部纷纷表示，开展谈心谈话非常有必要、有意义，获益良多，将以谈心谈话为契机，进一步增强创新意识、进取意识，讲纪律、守规矩，不踩红线、不触底线，努力提高干事创业的工作本领，积极投身到学习和工作中去，为集团高质量发展贡献更大力量。

开展谈心谈话活动，能够第一时间动态的了解、掌握年轻干部的思想、工作、作风、生活等情况，切实加强对年轻干部的教育、管理、监督，进一步促进年轻干部健康成长，着力打造一支政治素质过硬、工作作风过硬、业务能力过硬的水发干部队伍。